Técnica/o Museologia / Património

A EGEAC/Museu do Fado

procura uma pessoa que ficará integrada na categoria profissional Técnica de Museologia / Património e que reportará à Direção do Museu.

 

Funções

 

• Assegurar a receção e o acolhimento especializado e informativo às pessoas visitantes na área de Museologia / Património;
• Desenvolver ações de extensão educativa, nomeadamente em línguas estrangeiras (inglês, francês e castelhano) para todos os públicos;
• Assegurar o acolhimento especializado e informativo dos públicos dos concertos e demais atividades de programação cultural;
• Assegurar o acompanhamento das atividades do Museu do Fado no âmbito das diversas iniciativas de programação cultural;
• Assegurar a vigilância, zelar pelo bom funcionamento e adequada vigilância do património e dos equipamentos técnicos;
• Assegurar as tarefas inerentes à assistência de produção nos eventos de programação;
• Acompanhar a montagem e desmontagem de equipamentos no contexto das actividades do Museu;

 

Perfil

• Formação compatível com a função;
• Experiência em funções na área de animação cultural/serviço educativo (fator preferencial)
• Domínio escrito e falado da língua portuguesa;
• Domínio de línguas estrangeiras: francês (preferencial), inglês e castelhano;
• Experiência no atendimento ao público;
• Excelente capacidade de relacionamento interpessoal;
• Disponibilidade para trabalhar em horários diferenciados;
• Domínio de ferramentas informáticas (Word e Excel).

 

Condições contratuais:

• Contrato trabalho Sem Termo;
• Horário de trabalho: 35 horas semanais, organizadas em regime de escalas e de rotatividade com horário diferenciado, que incluem a prestação de trabalho em horário normal aos sábados, domingos e feriados;
• Local: Museu do Fado
• O valor bruto de remuneração mensal é de €1.267,50 a que acresce, subsídio de refeição e subsídios de férias e de Natal.

 

A EGEAC está empenhada em garantir a diversidade nos seus quadros. São bem-vindas candidaturas de todas as pessoas, independentemente da sua origem étnica, identidade de género, orientação sexual, religião, idade e deficiência ou incapacidade.

Candidaturas (cv e carta de motivação) devem ser redigidas em língua portuguesa.